你必須明白，職場(chǎng)是一個(gè)是非之地。
每個(gè)人都有言論自由，可一旦進(jìn)入職場(chǎng)，你必須要明白，這里絕對不是一個(gè)暢所欲言的地方。也許上班第一天，人事部的人會(huì )告訴你公司很開(kāi)放，而且在很多時(shí)候，例如開(kāi)會(huì )的時(shí)候，上司也會(huì )說(shuō)“大家暢所欲言吧，我會(huì )盡力滿(mǎn)足你們的要求，盡量考慮你們所提的意見(jiàn)”
如果你在職場(chǎng)聽(tīng)到此類(lèi)的話(huà)，千萬(wàn)不可當真。因為這是一個(gè)陷阱，專(zhuān)為那些無(wú)知的人而設的陷阱。如果傻傻的當真，那么等到你真的暢所欲言之后，你的處境一定會(huì )變得非常危險。
你必須明白，職場(chǎng)是一個(gè)是非之地?！暗湉目诔觥庇迷谶@里一點(diǎn)都不過(guò)分。如果你不信，那么就等著(zhù)吞暢所欲言的苦果吧！若你信，那么就管好自己的那張嘴，那些不該說(shuō)的話(huà)千萬(wàn)別從你嘴里蹦出來(lái)。一般而言，在職場(chǎng)上以下話(huà)題是絕對不能說(shuō)的。
1、有關(guān)前任老板的話(huà)
當你批評前任老板時(shí)，現在的老板會(huì )怎么想呢？他會(huì )因你曾有這么一個(gè)難處的上司而同情你，并下決心是你今后
的生活變得更加美好嗎？當然不會(huì )，他的真實(shí)想法應該是，任何事情都有兩方面，真實(shí)情況不一定如你所說(shuō)吧？他不在為我工作時(shí)，會(huì )這樣說(shuō)我嗎？這么消極的態(tài)度，如果沒(méi)什么好事相告，就干脆什么也別說(shuō)。
同樣，也不要在現在公司講以前工作過(guò)的公司的壞話(huà)。這樣做會(huì )顯得你不忠誠，現任老板會(huì )懷疑幾年后你將同樣散步他公司的壞話(huà)。
2、不要參與同事間的“牢騷大會(huì )”
在溝通不良的公司里“牢騷大會(huì )”很常見(jiàn)，這種“牢騷大會(huì )”可能會(huì )對管理層與員工之間的關(guān)系造成重大傷害。因此，一旦被管理層發(fā)現有員工私底下一起發(fā)牢騷，后果就會(huì )比較嚴重。所以，千萬(wàn)不要因為一時(shí)的不滿(mǎn)就跟著(zhù)攙和，如果別人把你當做饒舌的人，那你就有口難辯了，即使你沒(méi)做，你的老板也會(huì )認為是你在但不謠言。因此，辦公室里的“牢騷大會(huì )”你還是避開(kāi)的好
